2026년 국민연금 근로자 부담률은 얼마인가요?

사업장가입자 기준 국민연금 보험료율은 9.5%이며 근로자와 사용자가 각각 기준소득월액의 4.75%를 부담합니다.

산재보험료도 월급에서 공제하나요?

산재보험료는 업종별 보험료율에 따라 사업주가 전액 부담하므로 일반 근로자의 월급에서 공제하지 않습니다.

급여 · 사회보험 · 사업주 비용

월 급여와 비과세 금액을 입력하면 2026년 국민연금, 건강보험·장기요양보험, 고용보험, 산재보험의 근로자 공제액과 사업주 부담액을 나누어 계산합니다.

산재보험과 고용안정·직업능력개발 부담률은 사업장에 맞게 선택하세요.

2026년 1월 기준

근로자와 사업주가 나누어 부담하는 항목을 구분했습니다.

보험	근로자 요율	근로자 부담	사업주 요율	사업주 부담
합계	-	-	-	-

보험료율과 계산 기준

사회보험료는 일반적으로 비과세 금액을 제외한 기준소득월액 또는 보수월액에 보험별 요율을 곱해 산정합니다.

예상 보험료 = (월 급여 - 비과세 금액) × 보험별 부담률국민연금은 기준소득월액 상·하한, 건강보험은 보수월액과 정산 규칙이 별도로 적용될 수 있습니다.

2026년 보험료율은 총 9.5%이며 사업장가입자는 근로자와 사용자가 각각 4.75%를 부담합니다. 실제 고지액은 신고된 기준소득월액과 적용 상·하한을 따릅니다.

건강보험료율은 총 7.19%로 노사가 각각 3.595%를 부담합니다. 장기요양보험을 합친 총 부담률은 8.1348%, 노사 각 4.0674%입니다.

실업급여 보험료는 근로자와 사업주가 각각 보수월액의 0.9%를 부담합니다. 사업주는 규모에 따라 고용안정·직업능력개발사업 보험료 0.25~0.85%를 추가 부담합니다.

산재보험은 업종별 보험료율을 적용하고 사업주가 전액 부담합니다. 정확한 요율은 근로복지공단의 사업종류별 산재보험료율을 확인해야 합니다.

식대 등 세법상 비과세 항목이라도 보험별 보수 포함 여부가 항상 같은 것은 아닙니다. 급여명세서와 사업장의 보수 신고 기준을 함께 확인하세요.

연령, 근로시간, 고용형태, 외국인 체류자격, 월 근로일수 등에 따라 보험별 가입 여부가 달라질 수 있고 두루누리 사회보험료 지원 대상이면 실제 부담액이 줄어듭니다.

예상 계산입니다. 국민연금 기준소득월액 상·하한, 건강보험 정산, 보험료 감면과 사업장별 산재요율을 반영한 최종 고지액은 각 공단의 고지서를 확인하세요.